Info Terbaru Honor Pegawai Angkasa Pura Ii

Gaji Pegawai Angkasa Pura - Angkasa Pura merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang mengelola layanan kemudian lintas udara dan perjuangan bandar udara di Indonesia. Angkasa Pura I menyediakan layanan di tempat Indonesia bab tengah dan tempat Indonesia bab timur sementara Angkasa Pura II mengelola kebandarudaraan di wilayah Indonesia bab barat. Sebagai tubuh perjuangan yang mengurusi kemudian lintas penerbangan udara, Angkasa Pura didukung oleh para tenaga kerja profesional di setiap lininya. Sebagai sebuah BUMN, honor pegawai Angkasa Pura termasuk berada di level atas.

Baca juga : Gaji Pegawai Bank Indonesia 2019

Gaji pegawai Angkasa Pura untuk honor pokok biasanya akan naik tiap awal bulan Januari setidaknya 5 %. Pegawai dengan pengukuhan tingkat pendidikan lebih tinggi dari pendidikan terakhir maka besarnya honor pokoknya akan pribadi menyesuaikan dengan golongan pendidikan terbaru. Sedangkan untuk karyawan dalam masa percobaan akan diberikan honor pokok sebesar 80 % menurut golongan pendidikan dengan masa kerja 0 tahun.

Selain honor pokok, setiap karyawan Angkasa Pura juga akan diberikan beberapa jenis tunjangan yang mencakup : tunjangan uang transportasi/ tunjangan BBM; tunjangan uang makan; tunjangan license & rating; tunjangan kesejahteraan keluarga; tunjangan khusus; tunjangan cuti; dukungan uang sewa rumah dan tunjangan perumahan simpulan masa tugas; jaminan BPJS ; tunjangan hari renta dan manfaat pensiun; insentif produksi; pakaian seragam dinas & pakaian olahraga; dukungan perkawinan, kelahiran dan kematian.

Daftar gaji pegawai Angkasa Pura II (gaji dasar) :

- Administration Staff , honor Rp. 1,5 Jt

- Apron Movement Control, honor Rp. 4,0 Jt

- Aviation Security, honor Rp. 3,6 Jt

- Avsec, honor Rp. 6,0 Jt

- Buyer Administration Staff , honor Rp. 4,0 Jt

- Cleaning Service Staff, honor Rp. 1,6 Jt

- Customer Service, honor Rp. 6,0 Jt

- Customer Service Staff, honor Rp. 5,6 Jt

- Department Head, honor Rp. 14,0 Jt

- Employee Specialist, honor Rp. 4,0 Jt

- General Manager, honor Rp. 51,0 Jt

- General Manager Staff, honor Rp. 6,0 Jt

- HR and GA, honor Rp. 4,0 Jt

- Junior Manager, honor Rp. 14,0 Jt

- Junior Officer, honor Rp. 8,6 Jt

- Junior Staff, honor Rp. 4,0 Jt

- Account Staff, honor Rp. 2,5 Jt

- Magang, honor Rp. 2,5 Jt

- Maintenance, Repair Dan Overhoul, honor Rp. 6,0 Jt

- Manager, honor Rp. 12,0 Jt

- Operational Manager, honor Rp. 10,0 Jt

- Operational Staff, honor Rp. 4,0 Jt

- Operator, honor Rp. 8,0 Jt

- Outsource, honor Rp. 1,5 Jt

- Pelaksana, honor Rp. 6,0 Jt

- Pelaksana Madya, honor Rp. 4,0 Jt

- Pelaksana Utama, honor Rp. 6,0 Jt

- Pengawas Senior, honor Rp. 14,0 Jt

- Pengawas Tugas Operasional, honor Rp. 10,0 Jt

- Perjanjian Kerja Waktu Tertentu, honor Rp. 4,0 Jt

- Project Management Office Staff, honor Rp. 6,0 Jt

- Secretary, honor Rp. 6,0 Jt

- Senior Officer, honor Rp. 12,0 Jt

- Staff Kantor Pelayanan Pajak Pratama, honor Rp. 4,0 Jt

- Staff Pelaksana, honor Rp. 6,0 Jt

- Staff Senior, honor Rp. 10,0 Jt

- Staff Teknik Bandara, honor Rp. 4,0 Jt

- Staff Teknik Umum, honor Rp. 6,0 Jt

- Supervisor, honor Rp. 4,0 Jt

- Technician, honor Rp. 2,5 Jt

- Teknik Elektronika, honor Rp. 4,0 Jt

- Teknisi Listrik, honor Rp. 6,0 Jt

- Vice President, honor Rp. 55,0 Jt